Kariyer Planlaması

Kariyer planlaması, performans değerlendirme sistemimize odaklı yapılmaktadır. Grup ve bireysel şirketlerin hedeflerinin tutturulması amacı ile elde edilen kazanımlar, çalışanların en başarılı oldukları alanları keşfetmelerine, eksikliğini duydukları konularda eğitim talep etmelerine ve kendi vizyonlarını oluşturmalarına kaynaklık etmektedir. Üst yönetim ve İnsan Kaynakları birimi, çalışanlarımızın kapasitelerini keşfetme, geliştirme ve yönlendirme aşamalarında onlara kaynaklık ve danışmanlık yapmaktadırlar.